अभी लागू हो चुके बदलाव
नीचे दिया हर उपाय आज लागू है। नियम प्रभावी तारीख से नए आवेदनों पर लागू होते हैं; मौजूदा Skilled Worker वीज़ा होल्डर्स एक्सटेंशन या स्विच तक अपनी मौजूदा शर्तें बनाए रखते हैं।
22 जुलाई, 2025 - कोर Skilled Worker रीसेट:
- वेतन सीमा GBP 38,700 से बढ़ाकर GBP 41,700 की गई
- स्किल लेवल RQF 3 से बढ़ाकर RQF 6 (सिर्फ़ डिग्री-स्तरीय रोल) किया गया
- ~180 व्यवसाय Skilled Worker पात्रता से हटाए गए
- सोशल केयर वर्कर की विदेशी भर्ती बंद (मौजूदा होल्डर्स को जुलाई 2028 तक सुरक्षा)
- Temporary Shortage List (TSL) शुरू - RQF 3-5 पर 52 व्यवसायों के साथ
- TSL वर्कर्स आश्रितों को नहीं ला सकते; कोई वेतन छूट नहीं
नवंबर 2025 - टैलेंट रूट में बदलाव:
- HPI वीज़ा टॉप 42 से बढ़ाकर टॉप 100 ग्लोबल यूनिवर्सिटीज़ तक विस्तारित
- Innovator Founder: छात्र आवेदन लंबित रहते हुए भी बिज़नेस शुरू कर सकते हैं
16 दिसंबर, 2025 - Immigration Skills Charge में 32% की बढ़ोतरी:
- छोटे स्पॉन्सर: GBP 364 → GBP 480 प्रति वर्ष
- मध्यम और बड़े स्पॉन्सर: GBP 1,000 → GBP 1,320 प्रति वर्ष
8 जनवरी, 2026 - अंग्रेज़ी बढ़ाकर B2 की गई:
- Skilled Worker, Scale-up, और HPI रूट्स के लिए अब CEFR B2 ज़रूरी (पहले B1 था)
- 18 से ऊपर के आश्रितों को भी B2 अंग्रेज़ी चाहिए
- मौजूदा होल्डर्स एक्सटेंशन तक अपना मौजूदा लेवल बनाए रखते हैं
26 मार्च, 2026 - वीज़ा ब्रेक और अस्वीकृति का विस्तार:
- Home Office अफ़ग़ान नागरिकों के लिए Skilled Worker एंट्री क्लीयरेंस अस्वीकार कर रहा है (एक्सटेंशन और इन-कंट्री स्विचिंग पर असर नहीं)
- स्टूडेंट वीज़ा की अस्वीकृतियाँ अफ़ग़ानिस्तान, कैमरून, म्यांमार, सूडान तक विस्तारित
7 अप्रैल, 2026 - जेल कर्मचारियों के लिए अपवाद:
- जेल अधिकारी और कस्टोडियल रोल्स के लिए RQF लेवल 3 (6 नहीं) की अनुमति
- न्यूनतम वेतन GBP 31,600
- Graduate visa से स्विच करने की अनुमति
- जुलाई 2025 रीसेट के बाद डिग्री से नीचे के सेक्टर का पहला अपवाद
पुष्ट आगामी बदलाव
ये घोषित और फंडेड हैं लेकिन अभी तक लागू नहीं हुए। तारीखें व्हाइट पेपर और उसके बाद के Home Office बयानों से ली गई हैं।
- जून 2026 (अपेक्षित): यूनिवर्सिटीज़ के लिए सख़्त स्टूडेंट कम्प्लायंस मैट्रिक्स; स्पॉन्सर लाइसेंस बनाए रखने की शर्तें और कड़ी
- 1 जुलाई, 2026: Global Talent वीज़ा में डिज़ाइन इंडस्ट्री के लिए समर्पित पाथवे जोड़ा जाएगा
- 31 दिसंबर, 2026: Immigration Salary List (ISL) समाप्त; TSL रोल्स अपने आप हट जाएंगे जब तक MAC विस्तार की सिफ़ारिश न करे
- 1 जनवरी, 2027: Graduate visa 2 साल से घटाकर 18 महीने (PhD ग्रेजुएट्स के पास 3 साल बने रहेंगे)
- 2027 (तारीख तय नहीं): ILR (स्थायी निवास) योग्यता अवधि 5 से बढ़ाकर 10 साल बेसलाइन; पॉइंट्स-बेस्ड सेटलमेंट
- 2027: RQF 6 से नीचे के वर्कर्स को ILR के लिए 15 साल लग सकते हैं; आश्रित पार्टनर्स को स्वतंत्र रूप से पात्र होना होगा
- 2027: आपराधिक दोषसिद्धि ILR से अयोग्य कर सकती है (कोई भी दोषसिद्धि, सिर्फ़ 12+ महीने की सज़ा नहीं)
- 2027: ILR से पहले 3-5 साल तक GBP 12,570 से ऊपर की वार्षिक आय ज़रूरी
सेटलमेंट कंसल्टेशन फरवरी 2026 में 200,000 से ज़्यादा प्रतिक्रियाओं के साथ बंद हुआ। कानून 2026 के अंत में आने की उम्मीद है।
2026 वेतन और स्किल्स ज़रूरतें एक नज़र में
| ज़रूरत | स्टैंडर्ड | TSL अपवाद | जेल कर्मचारी |
|---|---|---|---|
| स्किल लेवल | RQF 6 (डिग्री) | RQF 3-5 | RQF 3 |
| न्यूनतम वेतन | GBP 41,700 | GBP 41,700 | GBP 31,600 |
| गोइंग रेट | लागू | लागू | लागू |
| आश्रित | हाँ | नहीं | तय नहीं |
| अंग्रेज़ी | B2 | B2 | B2 |
| ISC (बड़े स्पॉन्सर) | GBP 1,320/वर्ष | GBP 1,320/वर्ष | GBP 1,320/वर्ष |
| ILR का रास्ता | अभी 5 साल | अभी 5 साल | तय नहीं |
इन बदलावों से कौन प्रभावित है?
UK में काम करने के इच्छुक लोगों को अब डिग्री स्तर पर पात्र होना होगा। एम्प्लॉयर्स 32% ऊँचे Immigration Skills Charge और संकीर्ण स्पॉन्सर्ड-रोल लिस्ट का सामना कर रहे हैं। केयर सेक्टर विदेशी भर्ती के लिए बंद है, हालाँकि मौजूदा Health and Care Worker वीज़ा होल्डर्स जुलाई 2028 तक एक्सटेंड कर सकते हैं।
अफ़ग़ान नागरिक नया Skilled Worker एंट्री क्लीयरेंस नहीं पा सकते। अंतरराष्ट्रीय छात्रों को 2027 से Graduate visa छोटा मिलेगा। मौजूदा वीज़ा होल्डर्स को ट्रांज़िशनल व्यवस्था का फ़ायदा है, लेकिन कम-स्किल्ड रूट्स से स्विच करना अब प्रतिबंधित है। TSL व्यवसायों पर परिवार आश्रितों को नहीं ला सकते, और सेटलमेंट के लिए पाँच साल पूरे करने वाला हर कोई 10-साल की ILR (स्थायी निवास) योजना पर क़रीब से नज़र रख रहा है।
अब आपको क्या करना चाहिए?
- अगर मौजूदा नियमों के तहत पात्र हैं, तो और बदलावों से पहले आवेदन करें
- अगर ISL या TSL रोल पर हैं, तो मान लें कि दिसंबर 2026 के बाद आपका व्यवसाय हट सकता है
- अगर UK जाने की योजना है, तो पक्का करें कि आपका व्यवसाय अभी भी RQF 6 योग्य है और GBP 41,700 से ऊपर है
- अगर ILR (स्थायी निवास) के लिए 5 साल के क़रीब हैं, तो 10-साल बेसलाइन कानून बनने से पहले आवेदन करें
- अगर अफ़ग़ान हैं, तो ब्रेक लागू रहते फ़ैमिली, स्टडी, या तीसरे देश के रूट्स तलाशें
- अगर स्पॉन्सर कर रहे हैं, तो 32% ऊँचे ISC के लिए बजट बनाएँ और स्पॉन्सर्ड रोल्स का RQF 6 के अनुसार ऑडिट करें
UK की तुलना विकल्पों से करना फ़ायदेमंद है: जर्मनी (Opportunity Card, जॉब ऑफर ज़रूरी नहीं), कनाडा (Express Entry, ~6 महीने में PR), ऑस्ट्रेलिया (पॉइंट्स-बेस्ड सीधा PR)। हमारे 70-पॉइंट UK चेकर और वेतन सीमा तुलनाकर्ता से देखें कि आप कहाँ खड़े हैं।
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
2026 में UK Skilled Worker वेतन सीमा क्या है?
न्यूनतम वेतन GBP 41,700 प्रति वर्ष है या आपके व्यवसाय की गोइंग रेट, जो भी ज़्यादा हो। यह 22 जुलाई, 2025 से लागू हुआ।
2026 में UK वर्क वीज़ा के लिए कौन-सा अंग्रेज़ी लेवल चाहिए?
8 जनवरी, 2026 से CEFR पैमाने पर B2। पहले B1 था। 18 से ऊपर के आश्रितों को भी B2 चाहिए।
क्या Immigration Salary List (ISL) अभी भी मान्य है?
हाँ, लेकिन यह 31 दिसंबर, 2026 को समाप्त हो जाती है। इसे सख़्त शर्तों वाली Temporary Shortage List (TSL) से बदला जा रहा है।
क्या मैं 5 साल बाद ILR पा सकता/सकती हूँ?
अभी हाँ, लेकिन सरकार योग्यता अवधि 10 साल तक बढ़ाने की योजना बना रही है। सटीक तारीख की पुष्टि नहीं हुई है।
क्या केयर वर्कर अभी भी UK वर्क वीज़ा के लिए पात्र हैं?
नहीं। केयर वर्कर और सीनियर केयर वर्कर की विदेशी भर्ती 22 जुलाई, 2025 को समाप्त हो गई। मौजूदा वीज़ा होल्डर्स जुलाई 2028 तक एक्सटेंड कर सकते हैं।
Temporary Shortage List (TSL) क्या है?
RQF लेवल 3-5 पर 52 शॉर्टेज व्यवसायों की एक सूची जो डिग्री की ज़रूरत से अस्थायी रूप से मुक्त है। TSL वर्कर्स आश्रितों को नहीं ला सकते।
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