ICT Card

بطاقة ICT (تصريح النقل داخل الشركات) تتيح للشركات متعددة الجنسيات نقل مديرين ومتخصصين وموظفين متدربين من فرع خارج الاتحاد الأوروبي إلى فرع داخله. إنها مبنية على توجيه ICT للاتحاد الأوروبي لعام 2014، لذا الإطار مشترك عبر الدول الأعضاء - هذه الصفحة تغطي ألمانيا، الدولة الرائدة، وجمهورية التشيك.

خلافاً لتأشيرة عمل قياسية، بطاقة ICT مرتبطة بعلاقة توظيف قائمة داخل نفس المجموعة الشركاتية؛ لا تحتاج إلى عقد محلي جديد لأنك تبقى موظفاً من قبل الكيان المُرسِل في الخارج. ألمانيا تصدر بطاقة ICT (ICT-Karte) لمهام تفوق 90 يوماً، مميّزة بين مديرين ومتخصصين (حتى ثلاث سنوات) ومتدربين (حتى سنة واحدة). جمهورية التشيك تصدر بطاقة موظف ICT معادلة بموجب التوجيه نفسه.

فائدة رئيسية هي التنقل داخل الاتحاد الأوروبي: بعد القبول في الدولة العضو الأولى، حامل ICT يمكنه تنفيذ عمل قصير الأمد في دول أوروبية أخرى على أساس ICT متنقل، أو التقدم للتنقل طويل الأمد في دولة ثانية. البطاقة مصممة لمهام مؤقتة، وليس نقلاً دائماً.

يجب أن تكون موظفاً بالفعل من قبل المجموعة الشركاتية لفترة مستمرة أدنى قبل النقل - ستة أشهر على الأقل للمديرين والمتخصصين، وثلاثة أشهر للمتدربين، مباشرة قبل المهمة. يجب أن تُنقَل إلى كيان مضيف ينتمي إلى نفس المجموعة كالشركة المُرسِلة. المديرون والمتخصصون يحتاجون إلى إثبات الدور العالي أو المتخصص ذي الصلة، وللمتدربين شهادة جامعية معترف بها بالإضافة إلى اتفاقية تدريب. الوظيفة المضيفة يجب أن تقدم أجراً وشروطاً مساوية على الأقل للعمال المحليين المماثلين، وفقاً للاتفاقيات الجماعية لبلد المقصد. يجب أن تحمل تأميناً صحياً صالحاً، عقداً أو خطاب مهمة يغطي كامل فترة النقل، وتحوز جواز سفر صالحاً لمدة المهمة.

الخطوة الأولى: المجموعة الشركاتية تؤكد النقل وتُعِد خطاب المهمة الذي يوضح الدور، المدة، الراتب والكيان المضيف. الخطوة الثانية: اجمع الوثائق - دليل التوظيف المسبق في المجموعة، خطاب المهمة، دليل علاقة المجموعة الشركاتية، المؤهلات، جواز السفر والتأمين الصحي. الخطوة الثالثة: في ألمانيا يمكن لصاحب العمل استخدام إجراء العامل الماهر المُعجَّل عبر سلطة الهجرة المحلية لتسريع الموافقة. الخطوة الرابعة: الموظف يتقدم للحصول على تأشيرة دخول D في البعثة الألمانية أو التشيكية في الخارج، مقدماً الملف والبيانات البيومترية. الخطوة الخامسة: السفر إلى المقصد بعد إصدار التأشيرة وتسجيل العنوان المحلي. الخطوة السادسة: تقدم بطلب للحصول على بطاقة ICT المادية في سلطة الأجانب المحلية - Ausländerbehörde في ألمانيا أو وزارة الداخلية في جمهورية التشيك - واستلم البطاقة. الخطوة السابعة: للمهام التي تمس عدة دول في الاتحاد الأوروبي، قدم إشعارات تنقل أو طلبات تنقل طويل الأمد لكل دولة عضو إضافية. أفراد الأسرة يتقدمون للحصول على تصاريح مرافقة بالتوازي.

تأشيرة الدخول D الألمانية تكلف نحو 75 يورو وتصريح إقامة ICT-Karte نحو 100 يورو؛ بطاقة موظف ICT التشيكية تحمل رسوماً مماثلة قدرها 100-200 يورو. ضَع في الميزانية ترجمات مصدقة لخطاب المهمة ووثائق الشركات، صور بيومترية، وتشريع وثائق. التأمين الصحي لفترة المهمة إلزامي. أصحاب العمل الذين يستخدمون الإجراء المعجل الألماني يدفعون رسماً إضافياً قدره نحو 411 يورو. تصاريح أفراد الأسرة تُحمَّل بشكل منفصل. معظم تكاليف المهمة عادة يتحملها صاحب العمل بدلاً من الموظف المنقول.

معالجة بطاقة ICT القياسية تستغرق أربعة إلى اثني عشر أسبوعاً، تغطي مرحلة تأشيرة D في السفارة وإصدار البطاقة المحلي بعد الوصول. إجراء العامل الماهر المعجل في ألمانيا، الذي يبدأه صاحب العمل المضيف، يمكن أن يقصّر مرحلة ما قبل القرار بشكل كبير، غالباً إلى بضعة أسابيع. بطاقة موظف ICT التشيكية عموماً تتبع جداول زمنية مماثلة. التنقل قصير الأمد داخل الاتحاد الأوروبي يمكن أن يبدأ بمجرد تقديم إشعار إلى الدولة العضو الثانية، بينما طلبات التنقل طويل الأمد تضيف عدة أسابيع من المعالجة في كل دولة إضافية.

حامل بطاقة ICT يمكنه العمل فقط للكيان المضيف المسمّى في المهمة ويبقى موظفاً من قبل الشركة المُرسِلة في الخارج. البطاقة مؤقتة بشكل صارم - ثلاث سنوات كحد أقصى للمديرين والمتخصصين، سنة واحدة للمتدربين - ولا تؤدي في حد ذاتها إلى إقامة دائمة أو جنسية، ولا يُحتسَب وقت ICT عموماً نحو إقامة الاتحاد الأوروبي طويلة الأمد. أفراد الأسرة يحصلون على تصاريح إقامة مرافقة، عادة مع حقوق عمل في ألمانيا. إذا أردت الاستقرار بشكل دائم، عادة ستحتاج إلى التبديل إلى تصريح آخر مثل EU Blue Card قبل انتهاء صلاحية بطاقة ICT. التنقل داخل الاتحاد الأوروبي يتيح لك تنفيذ مهام في كيانات مجموعة أخرى عبر الاتحاد الأوروبي خلال صلاحية البطاقة.