Cómo funciona el sistema de puntos del Reino Unido
El requisito de 70 puntos se divide en dos categorías. Los puntos obligatorios (50) provienen de tres requisitos que todo solicitante debe cumplir: una oferta de trabajo genuina de un patrocinador con licencia del Home Office (20 puntos), un trabajo de nivel de habilidad RQF 6 o superior (20 puntos), y habilidad en el idioma inglés de nivel B2 (10 puntos). No puedes proceder sin los tres.
Los 20 puntos intercambiables restantes provienen de tu salario en relación con la tarifa vigente para tu ocupación. Si tu salario cumple con la tarifa vigente, obtienes 20 puntos. Si está por debajo de la tarifa vigente pero por encima del umbral mínimo, puedes compensar puntos a través de un PhD relevante (10-20 puntos), una ocupación con escasez listada en la Immigration Salary List (20 puntos), o estatus de nuevo ingresante (20 puntos para solicitantes menores de 26 años o que cambian desde una visa de estudiante).
El umbral salarial cambió significativamente en 2024-2025, aumentando a £41,700 para la mayoría de los roles. La visa Health & Care Worker mantiene un umbral más bajo de £29,000 para enfermeros, médicos y trabajadores de atención.
Entendiendo tus resultados
Si obtienes 70 o más puntos
Cumples con el requisito de puntos. Tu siguiente paso es que tu empleador asigne un Certificate of Sponsorship (CoS), luego enviar tu solicitud de visa a través del portal gov.uk. El procesamiento generalmente toma de 3 a 8 semanas.
Si obtienes entre 50 y 65 puntos
Tienes los puntos obligatorios pero necesitas más puntos intercambiables. Considera si tu rol califica para el descuento de la Immigration Salary List, si calificas como nuevo ingresante, o si un PhD cerraría la brecha.
Si obtienes menos de 50 puntos
Te falta uno o más requisitos obligatorios. El obstáculo más común es no tener un patrocinador con licencia - consulta el registro de patrocinadores de gov.uk para encontrar empleadores que puedan patrocinar tu visa.
Quién debería usar este verificador
- Profesionales con una oferta de trabajo en el Reino Unido que desean verificar su elegibilidad
- Enfermeros y trabajadores de la salud que verifican los puntos de la visa Health & Care
- Estudiantes con visas Graduate que planean cambiar a la ruta Skilled Worker
- Equipos de recursos humanos que evalúan si un rol cumple con los requisitos de patrocinio
- Cualquier persona que compare el sistema de puntos del Reino Unido con otros países
Cambios para 2026 que afectan tus puntos
El UK Immigration White Paper propone cambios significativos al sistema Skilled Worker. El asentamiento (Indefinite Leave to Remain) puede extenderse de 5 a 10 años, y la Immigration Salary List está bajo revisión, lo que podría eliminar los descuentos por ocupación con escasez para algunos roles. Si calificas ahora, se recomienda encarecidamente solicitar antes de que estos cambios entren en vigor.
Lee el análisis del UK Immigration White Paper →
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Preguntas frecuentes
¿Cuántos puntos necesito para una visa Skilled Worker del Reino Unido?
Necesitas 70 puntos: 50 obligatorios (un patrocinador con licencia, un trabajo RQF 6+, e inglés B2) más 20 puntos intercambiables del salario, un PhD, estatus de ocupación con escasez, o estatus de nuevo ingresante.
¿Necesito una oferta de trabajo antes de solicitar?
Sí. A diferencia de Canadá o Australia, la visa Skilled Worker del Reino Unido requiere una oferta de trabajo confirmada de un patrocinador con licencia del Home Office antes de que puedas solicitar. No existe una ruta de llegar y buscar.
¿Qué nivel de inglés necesito?
Se requiere nivel B2 (equivalente a IELTS 5.5 en todos los componentes) y contribuye con 10 puntos obligatorios. Los nacionales de países de habla inglesa mayoritaria y los titulares de títulos del Reino Unido pueden estar exentos de la prueba.
¿Cuál es el salario mínimo para una visa Skilled Worker del Reino Unido en 2026?
El umbral general es £41,700 por año o la tarifa vigente para tu ocupación, lo que sea mayor. Los titulares de la visa Health & Care Worker califican con £29,000. Los nuevos ingresantes pueden calificar con una tarifa reducida de la tarifa vigente.
¿Puedo obtener una visa Skilled Worker del Reino Unido sin un título universitario?
Desde 2025, el rol debe estar al nivel de habilidad RQF 6 (título universitario) - pero esto se refiere a la clasificación del trabajo, no a tus calificaciones personales. Algunos roles sin un requisito de título formal aún califican si están clasificados en RQF 6 o superior.
¿Cómo se compara el sistema de puntos del Reino Unido con Canadá o Australia?
El Reino Unido requiere primero un patrocinador empleador, luego una verificación de puntos. Canada Express Entry y la subclase 189 de Australia usan sistemas de puntos integrales donde puedes calificar sin ninguna oferta de trabajo - entrada más simple, pero la ruta del Reino Unido es más directa una vez que tienes un patrocinador.